Lapas Perempuan Palembang Kemenkumham Sumsel Gelar Rapat Internal Pejabat Struktural

INDODAILY.CO, PALEMBANG – Menginjak akhir tahun 2023, Lapas Perempuan Palembang Kemenkumham Sumsel Gelar Rapat Internal Monitoring dan Evaluasi Capaian Kinerja, Senin (23/10/2023).

Kegiatan rapat di pimpin langsung oleh Kalapas Perempuan Palembang, Ike Rahmawati beserta jajaran di ruang kerja Kalapas.

“rapat kali ini merupakan rapat dinas yang diikuti oleh seluruh pejabat struktural untuk menjadi koreksi bersama menyambut target kinerja di tahun 2024,” tutur Ike.

Dalam sambutannya, Kalapas Ike menyampaikan bahwa rapat internal ini penting dilaksanakan sebagai sarana bertukar informasi antar sesama pegawai mengenai capaian kinerja selama ini. Tidak hanya menyinggung terkait laporan kinerja, Kalapas Ike juga memberikan sambutan hangat atas dilantiknya Ka.KPLP yang baru Rahayu Setyoreni dari Rutan Kelas 1 Palembang serta Kepala Seksi Binadik baru, Rina Setiari dari Bapas Kelas 1 Palembang.

Selanjutnya, masing-masing Pejabat struktural diberikan kesempatan untuk menyampaikan pendapat, permasalahan yang ditemukan, serta secara bersama-sama mencari solusi untuk permasalahan yang ada. Apresiasi tak luput juga Kalapas Ike berikan kepada seluruh jajaran yang telah mendukung organisasi ke arah yang lebih baik.

Bacaan Lainnya

“saya harap seluruh jajaran agar dapat berkomitmen selaras dengan tujuan dalam pelaksanaan reformasi birokrasi, mari kita bersinergi dan melaksanakan tugas sesuai dengan tusi masing-masing. Laksanakan dengan ikhlas dan penuh tanggung jawab,” pungkas Ike.

Di tempat terpisah, Kakanwil Kemenkumham Sumsel, Ilham Djaya mengapresiasi kegiatan rapat ini dan berharap kegiatan ini dapat terus secara rutin dilakukan agar capaian kinerja bisa terpantau dengan teratur dan terorganisir.

Jangan Lewatkan :  Terlibat Kasus Dugaan Korupsi Sewa Gerai ATM, Chandra Dituntut 10 Tahun Penjara

Rapat Monitoring dan Evaluasi kinerja menjadi dasar dalam mengontrol seluruh pelaksanaan kegiatan yang dilakukan oleh setiap seksi. Kerja sama seluruh Jajaran dalam mencapai sasaran kinerja menjadi hal yang utama.

Pos terkait